NOTRE APPROCHE INTÉGRALE D’ACCOMPAGNEMENT

Notre regard se porte sur l’organisationnel et l’humain et s’est enrichi d’expériences dans différents pays. Nous adaptons nos outils et modèles d’intervention au contexte culturel,
social et économique dans lequel évolue l’entreprise.
La recherche d’équilibre entre la prise en compte d’aspects relationnels et émotionnels et la mise en place d’indicateurs et d’outils de pilotage, améliore l’efficacité de nos activités de conseil, de formation et d’executive coaching.

Comme vous allez le découvrir, TCP Consulting, à travers ses métiers, ses thématiques d’intervention et son approche unique, crée des dynamiques de performances durables par la prise de conscience et la co-construction de comportements, à la fois performants et mesurables dans le temps.

DES APPROCHES PÉDAGOGIQUES INNOVANTES

Des approches pédagogiques innovantes qui rendent les apprenants acteurs des formations grâce à une méthodologie fondée sur les neurosciences : constructivisme et le co-développement. Nous créons des changements de comportements par la prise de conscience et la co-construction de nouveaux comportements de managers.

Nous utilisons la pédagogie de la métaphore en fonction des compétences souhaitées. Cet apprentissage émotionnel permet de faciliter les transferts pédagogiques et d’ancrer les pratiques dans la durée.

Nous mettons également au point des jeux pédagogiques ludiques pour renforcer l’apprentissage par le plaisir.

UN SUIVI INDIVIDUALISÉ PILOTÉ SUR MESURE, DANS LE TEMPS

Quelque soit le projet individuel ou collectif, le focus doit se porter sur des outils de pilotage qui mesurent dans le temps les KPI de compétence et de performance.

Cette approche sur mesure implique de connaitre en profondeur la stratégie de nos clients et de tisser des liens de confiance avec les interlocuteurs et les acteurs clés de l’entreprise.

Quelque soit l’approche collective ou individuelle, le suivi sur-mesure dans le temps de chaque stagiaire avec des méthodes différenciées en live et à distance garantit l’entraînement permanent des nouvelles pratiques et la performance en toute transparence. L’approche business partner est notre marque de fabrique. Nous avons deux clients «l’entreprise et le stagiaire».